Dali smo maksimum tokom izgradnje bolnica Batajnica i Kruševac kako bi se spasilo što više života

03.02.2024


Firma A. R. J. Technology osnovana je 2019. godine i isprva se bavila rekonstrukcijom i sanacijom objekata. Kao prevashodno inženjering firma, ova kompanija radila je na nekim od najvećih objekata javne namene, poput bolnica, škola, vrtića, pozorišta, te je i najveći korpus delovanja saradnja sa državom i sektorima unutar nje.

Izvršna direktorka kompanije Marija Marković istakla je da se među najvećim objektima na kojima su radili nalaze i bolnice u Batajnici i Kruševcu, kao i da su trenutno angažovani na izgradnji bolnice u Prokuplju.


„U 2022. smo započeli jedan veliki projekat koji ove godine treba da se završi, a to je izgradnja bolnice u Prokuplju, koji je možda i najvredni projekat u zemlji što se tiče javnih nabavki“, istakla je ona i navela da će taj objekat imati osam operacionih sala, hirurških i porođajnih, te da će ceo operacioni blok biti izgrađen u objektu od 5.000 kvadrata. Ona je objasnila i da će drugi deo objekta od 30.000 kvadrata biti opremljen za bolničke sobe, dojagnostiku i dom zdravlja.

Iako je pandemija korona virusa uticala na mnoge delatnosti i firme, kompanija A. R. J. Technology je tih meseci radila na izgradnji dve kovid bolnice – u Batajnici i Kruševcu, i prema rečima Marković u tom periodu „morali su da daju svoj maksimum, kako bi se radovi i opremanje što pre završilo i kako bi što više života bilo spaseno“.

Sa druge strane, rat u Ukrajini je prevashodno uticao na cenu čelika koja je „enormno skočila“ i na taj način poremetio poslove mnogih firmi.

„Kada je krenuo rat postojao je veliki problem u radu na projektima koji su se izvodili u zemlji u smislu cene i onoga što je ugovoreno. Postojala je velika razlika koju su ljudi prevazilazili na raznorazne načine. To vreme je sada iza nas, cene su se stabilizovale“, ističe Marković.

Govoreći o globalnom problemu manjka radnika, naša sagovornica ističe da će to u budućnosti biti sve vidljivije, ali da su trenutno zadovoljni i zahvalni svojim kooperantima koji imaju sjajnu ekipu radnika koji ih u korak prate tokom njihovih projekata.Iako je konkurencija u ovoj delatnosti velika, Marković navodi i da je ona „apsolutno potrebna iz razloga što vas tera da postižete neke bolje i kvalitetnije ciljeve i vuče vas da uradite bolje posao nego što ste mislili da možete“.

„Naši projekti su trenutno poprilično veliki te je malo firmi koje mogu da konkurišu, ali mi zaista nemamo nelojalnu konkurenciju. Mislim da je ona apsolutno svkome dobrodošla, možete da proširite svoje vidike, da vidite šta sami možete da uradite na sebi, da dobijete pravi ‘feedback'“, istakla je ona.

Upitana kako ostvariti uspeh u poslu, naša sagovornica kaže da je recept „ulaganje u ljude i timski rad“.

„Kada se date timu i kada ljudi prepoznajju porodične vrednosti koje se trudite i u firmi da preneste, kada smo svi tu jedni za druge, u nekom trenutku i kada stvari ne funkiconišu prosto iznađemo rešenje putem razgovora, sagledavanja svih stvari i dobrih i loših, uspeh ne može da izostane“, zaključuje ona.

Originalnu vest pročitajte na linku